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得病期間能否工作，取決于多種因素，包括疾病類型、癥狀嚴(yán)重程度、工作性質(zhì)、個(gè)人身體狀況和治療需求。就醫(yī)時(shí)需向醫(yī)生詳細(xì)說明情況。身體健康為重，一旦感到不適，應(yīng)及時(shí)就醫(yī)，避免自行診斷用藥帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
1.疾病類型：如普通感冒，癥狀輕微時(shí)可能不影響工作；但像心臟病等嚴(yán)重疾病，通常不建議工作。
2.癥狀程度：輕微癥狀，如輕微咳嗽，或許能工作；若高熱、劇烈疼痛，應(yīng)休息。
3.工作性質(zhì)：腦力勞動(dòng)，身體負(fù)擔(dān)小，病情較輕時(shí)可能可行；重體力勞動(dòng)，易加重病情。
4.個(gè)人身體狀況：平素體質(zhì)好，恢復(fù)能力強(qiáng)，工作影響可能?。惑w質(zhì)弱則反之。
5.治療需求：需要頻繁治療、復(fù)查或住院治療的，難以兼顧工作。
總之，得病期間是否工作應(yīng)綜合考慮，以身體恢復(fù)為重，避免病情惡化。